Cateva sfaturi pentru un interviu

Dupa o perioada lunga de timp am fost nevoit sa trec iar prin procesul “creaza CV – aplica CV – mergi la interviuri – cerere demisie”. In post-ul trecut scriam despre o banala cerere de demisie, post la care am atasat si un document Word cu un exemplu. Acum vreau sa abordez subiectul “cum te prezinti la interviuri”.

De multe ori mi-am zis ca te nasti cu noroc sau lupti pentru el. Am aplicat pentru un loc de munca, este in domeniul in care vreau sa profesez, dar nu specializarea mea. Mi-am zis sa-mi incerc norocul, poate au nevoie de un om cu pregatirea mea. La cateva ore primesc un email in care mi se cer cateva detalii. Dupa sfarsitul de saptamana sunt sunat pentru interviu, totul a mers ca uns. La cateva ore dupa interviu sunt anuntat telefonic ca am primit postul in cadrul companiei, inca o discutie de 10 minute si peste putin timp incep lucrul. Pot sa spun ca am avut noroc, dar nu astepta sa-ti pice totul din cer.

Pe langa cunostintele mele, CV-ul a jucat un rol foarte important. La fel vestimentatia si modul de prezentare la interviu. De experienta si cunostintele in domeniu nu mai vorbesc, se intelege de la sine.

Cateva sfaturi de care trebuie sa tineti cont inainte de un interviu:

– intereseaza-te de companie. Cauta pe internet site-ul lor, viziteaza-l si informeaza-te despre compania la care urmeaza sa te prezinti. Cu ce se ocupa, de cand este pe piata si alte detalii. Ai fi surprins, dar poti fi intrebat ce stii despre companie;

– orice ar fi nu intarzia. Daca stii ca vei intarzia este bine sa anunti telefonic. Daca la interviu nu esti punctual cum te vei descurca ca viitor angajat? Vei intarzia la fel, nu? I-ati o marja de timp mai mare ca sa fii sigur ca ajungi la timp, mai bine astepti 10 minute, dar dai dovada de seriozitate / punctualitate / profesionalism;

– imbraca-te decent, daca se poate profesional. Asta nu implica vestimentatie de club, cand joci fotbal, bei bere la scara sau duci gunoiul. Ai grija ca hainele tale sa fie curate si calcate. Daca domeniul in care vrei sa profesezi cere o tinuta elegante, este indicat sa te prezinti la interviu imbracat ca intr-o viitoare zi de lucru;

– fa-ti o lista cu intrebari pe care vrei sa le adresezi. Din cauza emotilor sau a volumului mare de informatii ai putea omite detalii importante. Unii sunt interesati de partea materiala, altii de promovare si lista este lunga;

Cateva sfaturi de care trebuie sa tineti cont la un interviu:

– o strangere ferma de mana. Indiferent ca este barbat sau femeie, profesional vorbind, se da noroc cu persoana care te va intervieva. O strangere ferma indica siguranta, seriozitate;

– zambeste, ai o sansa in fata. De zambet profesional ai auzit? La interviu trebuie sa zambesti, asta denota incredere in sine. Esti acolo pentru ca ai vrut sa ajungi acolo;

– vorbeste clar. Nu te grabi sa raspunzi, asculta atent intrebarile si gandeste putin inainte. Daca te balbai dai semne de nesiguranta. Vorbeste clar si la subiect, nimeni nu vrea sa-ti stie viata personala la un interviu;

– nu te lega de fostul / actualul angajator sau loc de munca. Sa nu aduci in discutie ceva negativ despre acest subiect. Nu conteaza cat de suparat esti sau la cate lucruri negative ai fost supus;

– fii cinstit. Nu iti atribuii calitati de care nu dispui sau lucruri pe care nu le-ai facut in viata ta, se va afla mai devreme sau mai tarziu. Te minti singur;

– nu te grabi sa intrebi de bani. Angajatorul trebuie sa deschida primul acest subiect. Daca vei da dovada de lacomie sau ca muncesti doar pentru bani nu te va vrea nimeni. Angajatorul vrea un om capabil, caruia ii place sa invete lucruri noi si care vine de placere la munca. Desigur, partea financiara nu trebuie omisa, dar nu deschide tu subiectul;

– intreaba cum decurge o zi obisnuita de lucru. In felul asta poti afla programul de lucru, cum sunt impartite sarcinile, cine cordoneaza cum descurge munca la companie, cine evalueaza munca angajatilor, etc.

– cunoaste-ti CV-ul. Pentru ca vei fi intrebat din el. Nu te grabi sa umpli 10 pagini, imediat se va afla ca au de-a face cu un impostor;

PS. are rost sa va amintesc cat % dintr-o interactiune intre 2 oameni este bazata pe limbajul trupului? gesturile fiecaruia ne spun inconstient ce fel de persoana este.